Jatinangor – Kelompok Substansi Pelatihan dan Pengembangan Puslatbang PKASN menggelar pelatihan Manajemen Talenta dengan tujuan pengembangan potensi sumber daya manusia dalam pembuatan peta kompetensi SDM instansi, Rabu (9/11). Sasaran penyelenggaraan dari kegiatan ini adalah terlatihnya peserta dalam mengelola talenta SDM dengan efektif dan efisien. Kegiatan ini berlangsung dari tanggal 9-13 November 2022 di Puslatbang PKASN LAN Jatinangor yang diikuti oleh 30 orang peserta dari berbagai daerah diantaranya Pringsewu, Cirebon, dan Tegal. Adapun peserta adalah para pejabat fungsional yang ditempatkan di bagian yang berhubungan secara teknis dengan SDM di instansi masing-masing.
Acara pembukaan pelatihan ini diawali dengan laporan penyelenggaraan oleh Dhian Shinta Pradevi, S.I.P., M.A. yang menjabat sebagai Widyaiswara Muda dan dilanjutkan dengan sambutan sekaligus membuka secara resmi oleh Kepala Balai Layanan Pemetaan Kompetensi, Iman Arisudana, S.Sos,. M.A.
dalam pidatonya Iman menyatakan bahwa penerapan Manajemen Talenta menjadi sangat urgent saat ini. “Sangat penting menempatkan orang yang tepat, di tempat yang tepat, dan pada waktu yang tepat, sehingga organisasi dapat berkinerja tingi secara konsisten dan berkelanjutan” tuturnya.
Pembukaan pelatihan ini sekaligus penyampaian teknis kegiatan yang akan berlangsung dari segi teknis Latbang dan BLPK. Selanjutnya, materi awal disampaikan oleh Sarinah Dewi, SE, ME tentang Overview Manajemen Talenta. (Humas)